第59章 培训 (第2/2页)

何况，2000万不够烧！
　　
　　“邱总您的意思是？”王曦第一个说道，现在想想也确实是，如果从专业财务的角度上来讲，人工的工资、社保、意外伤害保险等等的硬性支持就是一大笔，2000万，如果不能快速的开展起来业务，那么一周时间就可以把这笔钱烧完，而且只是一个城市！
　　
　　“在省外先只开展校园外卖，和团购业务。”
　　
　　“团购？”
　　
　　对于几个人团购比外卖还要显得新鲜。
　　
　　“对，简单的说就是和发展外卖商户一样，先和商户签订协议，然后通过团卖网讲商品做一个特价优惠，我们为他们宣传带去人流量，然后收取提成！”
　　
　　这样的好处就是支出少，利润高，除了前期的推广外，网站几乎不需要承担费用。
　　
　　说完邱平看看张小白问道：“小白，开发一个这样的验证码生成和验证程序有没有难度？”
　　
　　“没有，一周之内可以搞定！”张小白说道。
　　
　　“好，那就这样，一周之内你给我弄好，到时候你远程培训员工使用。”
　　
　　散会！
　　
　　说完邱平和党川走进了大会议室
　　
　　会议室！
　　
　　四十多个人工整的坐着。
　　
　　“哇，这就是咱们团卖网的老板？”
　　
　　“应该是，之前招聘的时候就听说了老板和党副总是同学。”
　　
　　“哎，新公司都这样，当然咱们能在这样的公司工作，以后肯定也能有前途，互联网公司嘛，都是从小到大，从无到有的。”
　　
　　邱平刚进会议室还没有坐好，台下就议论开了。
　　
　　昨天看简历，里面最小的人都比邱平和党川大两岁，论年纪他们是长辈，论资历，他们是新手，论实力，邱平是老板，他们是员工。
　　
　　在他们面前不需要摆出胆怯。
　　
　　之前党川已经把公司的发展、公司的定位目标都介绍了清楚。
　　
　　“待遇、福利、奖惩你们都明白了吧！”邱平问道。
　　
　　“明白了！”
　　
　　那就好，既然最关键的东西知道了，邱平也不需要过多的描述。
　　
　　现在对于他们来说，技术方面不需要解释、工作理念也不需要灌输，搞营销的，目的只有一个完成下达的任务，至于你是什么时候上班，什么时候打卡，邱平不在乎，月底你能拿出成绩来就行。
　　
　　只要撸起袖子加油干，公司绝对不会亏大他们。
　　
　　华夏有三十多个省市自治区直辖市，现在团卖网就只在陕北开展业务，其他地方就要靠这批人去打江山。
　　
　　作为元老级别的管理人员，所以邱平给予了他们很大的权限，他们可以在所在的地市招聘营销人员，当然人可以招，但是工作必须要完成，公司会给他们下达每个月的任务量，如果完成不了，那么扣当月工资。
　　
　　如果不能完成公司的最低要求直接停发当月工资，自己卷铺盖卷走人。